Travailler dans la culture : les premiers postes vacants et ouverts pour 2022

En route pour 2022 également pour notre rubrique destinée à ceux qui cherchent du travail dans la culture : voici les offres d’emploi, postes à pourvoir, concours et annonces que nous avons recueillis au cours de la première semaine de l’année, du 1er au 7 janvier 2022.

A Milan, la Triennale di Milano recherche un Visitor Services Officer, contrat à durée déterminée de 12 mois à temps partiel (30 heures par semaine sur 6 jours du mardi au dimanche) avec un salaire de 16.972 euros brut + chèque repas quotidien de 10 euros, qui sera responsable de la conduite des activités liées au projet de médiation culturelle (coordination des activités des médiateurs stagiaires et vérification de leurs activités ; contrôle et vérification de l’intégrité et du bon fonctionnement du Palazzo).l’intégrité et le bon fonctionnement des installations, des expositions et des services du Palazzo ; conduite de visites guidées en italien et en anglais ; conduite et coordination des services au public pendant les heures d’ouverture ; suivi de la fréquentation du Palazzo ; Exigences essentielles). Date limite 10 janvier. Pour plus d’informations, visitez le site web de la Triennale di Milano.

A Milan, la Triennale di Milano recherche un Sponsorship Manager, contrat à durée déterminée de 12 mois à temps plein (37 heures par semaine sur 5 jours du lundi au vendredi) avec une rémunération de 23/28.000 euros brut + 10 euros de chèque-repas quotidien, qui devra s’occuper des activités de recherche et d’étude pour identifier et sélectionner les parties intéressées par des partenariats et élaborer des propositions conformément aux lignes directrices de l’institution, en développant des documents et des outils pour la présentation des propositions, en travaillant en contact étroit avec le secteur de la communication. Date limite 20 janvier. Pour plus d’informations, visitez le site web de la Triennale di Milano.

A Brescia, IDRA Teatro recherche trois professionnels : un pour l’organisation du théâtre, un pour la communication et un pour la formation. Les offres sont à durée déterminée. Profilcutura est chargé de la sélection, pour les informations et les candidatures, consultez leur site(ici pour l’organisation, ici pour le responsable de la communication et ici pour le responsable de la formation).

A Ancône, la Fondazione Marche Cultura annonce une sélection publique sur base de qualifications et d’examens pour l’identification d’un employé avec des compétences transversales dans la sphère des activités statutaires de la Fondazione Marche Cultura à embaucher à temps plein, à durée déterminée pour un an, renouvelable pour deux ans ou avec la possibilité de transformation en contrat à durée indéterminée, avec CCNL Federculture II fascia, I niveau et traitement économique relatif. Date limite 17 janvier. Pour plus d’informations, consultez le site de la Fondazione Marche Cultura.

A Rome, l’agence Randstad recherche un secrétaire technique pour des projets de valorisation et de promotion culturelle pour un important client de l’administration publique. La ressource sera placée au sein des directions autonomes/musées et surintendances et travaillera en étroite collaboration avec le directeur des opérations/chef d’équipe. Pour plus d’informations, consultez le site web de Randstad.

A Fiano Romano, l’agence e-Work recherche des employés pour l’archivage numérique et la saisie de données pour une entreprise cliente spécialisée dans l’archivage numérique et la dématérialisation de documents papier. L’agence évalue les jeunes diplômés en archivage, patrimoine culturel ou similaire. Insertion sur une base temporaire d’une durée de 3 mois + 3 mois avec prolongations ultérieures. Niveau 1 de la convention collective nationale du nettoyage/multiservices, 1234,22 euros bruts par mois, temps plein. Pour plus d’informations, visitez le site web d’e-Work spa.

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