Une odyssée interminable pour les participants au grand concours du ministère, qui s’est achevé en mai après un processus tributaire de près de trois ans que nous avons raconté en détail dans ces pages. Le concours, comme on le sait maintenant, recrutait 1 052 assistants d’accès, d’accueil et de surveillance (AFAV) à répartir dans les musées italiens pour reconstituer leur personnel: à l’issue du concours, les candidats éligibles, lauréats et non lauréats confondus, se sont révélés être au nombre de 2 773. Le dernier concours avant celui de 2019-2022 remontait à 2008: cela signifie que, pendant plus de dix ans, il n’y a pas eu de remplacement des postes vacants en raison de départs à la retraite, de transferts, de licenciements, ni même un renouvellement adéquat, en particulier ces dernières années, et que les lacunes en matière de personnel d’encadrement ont souvent été résolues en recourant à des ressources externes.
Un groupe de lauréats du concours (Alessio Mastropietro, Alessia Arena, Giovanni Mautone, Laura Caraccio et Valentina Billante), représentant leurs collègues, rappelant qu’il y a une pénurie de figures AFAV dans les différents sites culturels appartenant à l’État (non seulement les musées mais aussi les parcs archéologiques, les archives, les bibliothèques), soit environ 4 000 unités (une situation qui entraîne un risque de fermeture pour de nombreux instituts), a fait savoir que le Formez n’a pas encore conclu la procédure. “Vous connaissez parfaitement l’état dans lequel se trouvent les lieux de culture en raison de la tragique pénurie de personnel et qu’ils peinent à survivre sans aucun roulement”, écrivent les cinq personnes éligibles. “En comptant, il manque 4.000 chiffres AFAV et nous ne pouvons pas expliquer comment il est possible que le Mic ne fasse rien pour inciter le Formez à conclure rapidement la procédure de concours alors que la publication des lieux a eu lieu le 14 juin. En effet, la Formez est bloquée depuis des mois sur la définition et la correction du classement final. Pourtant, les épreuves orales se sont terminées fin février ! En mai dernier, une petite délégation de nos lauréats a eu une réunion avec la DG Organisation, au cours de laquelle est apparue la prévision optimiste d’engager les lauréats d’ici l’été 2022, ainsi que 400 lauréats supplémentaires d’ici la fin de cette année car les fonds sont déjà autorisés, puis l’ensemble de la liste de classement sera remplie d’ici l’année prochaine”.
Cependant, soulignent les cinq nouveaux assistants, “les espoirs qui en découlent s’estompent malheureusement au fil des jours et alimentent le mécontentement des 2 773 candidats éligibles (1 052 lauréats + 1 771 non lauréats). Ce n’est pas pour cela que nous voulons nous résigner et rester à la merci des événements. Nous réfléchissons à des actions qui peuvent amener le Mic à prendre enfin position et à procéder rapidement au recrutement et au glissement total de la liste de classement”.
Ce que les lauréats demandent donc, c’est une procédure rapide pour que les 2.773 personnes qui ont consacré trois années d’études, passé trois tests de présélection, un test écrit avec trois barres et un test oral puissent prendre leur poste et “colmater” la situation de sous-effectif des différents sites culturels qui risquent la fermeture.
Dépêchez-vous de conclure le processus du concours MiC ! La plainte d'un groupe de gagnants |
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