Bis Juli wird ein Aufruf zur Einreichung von Bewerbungen für die Einstellung von 2.052 Mitarbeitern im Ministerium für Kulturerbe und kulturelle Aktivitäten veröffentlicht. Dies erklärte der Unterstaatssekretär für Kulturerbe, Gianluca Vacca, am Abend. Wir haben es gesagt, und jetzt gehen wir zu den Fakten über“, betonte Vacca. ”Bis Juli wird das erste von zwei für 2019 geplanten Auswahlverfahren veröffentlicht: eines für 1052 Stellen für Empfangs- und Aufsichtspersonal, das andere für 250 Stellen für Verwaltungsbeamte. Im Jahr 2020 wird es dann Auswahlverfahren für weitere 750 Stellen geben: 500 Stellen für nicht leitendes Personal im Funktionsbereich II und 250 Stellen für nicht leitendes Personal im Funktionsbereich III, die verschiedenen Profilen mit spezifischer Mibac-Professionalität zugewiesen werden sollen. Insgesamt sind also zwei Auswahlverfahren im Jahr 2019 für 1302 Stellen und ein Auswahlverfahren im Jahr 2020 für 750 Stellen vorgesehen. Insgesamt werden in diesem Zweijahreszeitraum 2052 Einstellungen vorgenommen".
Zu diesen Einstellungen kommen dann noch die des Konkretisierungsdekrets hinzu, das, wenn es verabschiedet wird, eine Fluktuationsrate zwischen 80 und 100 Prozent garantieren wird (80 Prozent bedeutet zum Beispiel, dass auf 10 Arbeitnehmer, die in den Ruhestand gehen, 8 eingestellt werden). “Wir kommen damit unserer Verpflichtung nach”, so Vacca abschließend, "und reagieren auf die doppelte Notwendigkeit, die aus der Vergangenheit stammenden gravierenden Personallücken zu schließen und das Personal im Hinblick auf die bevorstehenden Pensionierungen zu integrieren. Allerdings ist zu bedenken, dass bis 2020 sechstausend Bedienstete in den Ruhestand gehen werden und dass das Konkretisierungsdekret noch in der Diskussion ist: Es besteht daher die ernste Gefahr, dass die Neueinstellungen nicht ausreichen werden, um die Lücke im Personalbestand zu schließen.
Staatssekretär Vacca: "Das Ministerium für Kultur stellt ein. Der Aufruf zur Einreichung von Bewerbungen bis Juli |
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