Ministerium für Kultur stellt ein: Auswahlverfahren für 75 Beamte läuft an


Neues Auswahlverfahren im Kulturministerium: Es wurde eine Ausschreibung für die Einstellung von 75 neuen Mitarbeitern im Bereich der hohen Professionalität mit einem speziellen Profil veröffentlicht. Hier finden Sie alles, was Sie wissen müssen.

Ein neues Auswahlverfahren im Ministerium für Kultur. Das Römische Kollegium hat heute die Einstellung von 75 neuen Mitarbeitern angekündigt, die dem Bereich der hohen Professionalität mit einem speziellen Profil angehören. Dieses öffentliche Auswahlverfahren, das auf Qualifikationen und Prüfungen basiert, wird von der Abteilung für den öffentlichen Dienst und der RIPAM-Kommission geleitet. Die Auswahl zielt darauf ab, das Personal des Ministeriums mit spezifischen Kompetenzen zu verstärken, die sich wie folgt verteilen

  • Statistische Informationssysteme: 17 Referate, davon 15 mit IT-Kenntnissen und 2 mit statistischen Kenntnissen.

  • Schutz des kulturellen Erbes - technisch-wissenschaftlich: 13 Referate, davon 3 mit Fachkenntnissen in Biologie, 4 in Chemie, 3 in Physik und 3 in Geologie.

  • Schutz und Aufwertung des kulturellen Erbes - technisch-spezialisiert: 35 Einheiten, davon 10 Architekten, 5 Restauratoren und 20 Ingenieure.

  • Verwaltung und Management: 10 Einheiten mit Fachwissen im Bereich Management Engineering.

Diese Initiative ist ein wichtiger Schritt für das Kulturministerium, das als erstes die neuen Bestimmungen der Gesetzesverordnung Nr. 80 von 2021 umsetzt. Die notwendigen Mittel für diese Einstellungen wurden dank des Engagements des Kulturministers Gennaro Sangiuliano durch das Gesetzesdekret Nr. 75 aus dem Jahr 2023 zur Verfügung gestellt.

Berufsprofile und Auswahl

Die Bewerber werden im Rahmen eines Verfahrens beurteilt, das sowohl die Bewertung der Qualifikationen als auch Prüfungstests umfasst. Durch dieses Verfahren wird sichergestellt, dass nur Bewerber mit den besten und spezifischsten Fähigkeiten für die verfügbaren Stellen in Frage kommen, wodurch die höchste Qualität und Professionalität der Mitarbeiter des Ministeriums gewährleistet wird. Zusätzlich zu den 75 Neueinstellungen wird das Kulturministerium eine interne Ausschreibung durchführen, um 25 weitere Mitarbeiter einzustellen, die die Anforderungen an eine hohe Professionalität erfüllen. Interessierte Fachleute finden weitere Einzelheiten und Informationen zur Bewerbung auf der offiziellen Website des Kulturministeriums. Die Bewerbungen müssen innerhalb der in der Aufforderung zur Einreichung von Bewerbungen angegebenen Frist eingereicht werden.

Es findet ein Vorauswahltest statt, gefolgt von einer schriftlichen und einer mündlichen Prüfung. Zu den Voraussetzungen für die Teilnahme gehört neben spezifischen akademischen Qualifikationen auch eine dreijährige Berufserfahrung in dem mit dem jeweiligen Profil verbundenen Arbeitsbereich.

Die Bekanntmachung des Auswahlverfahrens ist abrufbar unter https://www.funzionepubblica.gov.it/articolo/dipartimento/27-05-2024/elevate-professionalita-pubblicato-il-bando-75-unita-di-personale.

Stellungnahmen

“Die staatlichen Museen und das gesamte Kulturministerium”, so Minister Gennaro Sangiuliano, “brauchen hochprofessionelle Persönlichkeiten, die die öffentliche Verwaltung in der Vergangenheit leider nur mit Mühe gewinnen konnte. In den letzten Jahren haben viele preisgekrönte Fachleute den Eintritt in die Verwaltung nicht akzeptiert, weil die Besoldung und die Einstufung nicht immer der Verantwortung und den neuen Zielen, die sich diese Verwaltung gesetzt hat, entsprachen. Dies ist ein ernsthaftes Problem, das wir zu lösen versuchen, auch indem wir den Fachleuten des Sektors eine große Chance bieten. Dies ist ein weiterer wichtiger Moment in unseren Bemühungen, neue Energie und neue Fähigkeiten zu entwickeln, mit denen wir die ehrgeizigen Herausforderungen, die vor uns liegen, besser bewältigen können”.

Ministerium für Kultur stellt ein: Auswahlverfahren für 75 Beamte läuft an
Ministerium für Kultur stellt ein: Auswahlverfahren für 75 Beamte läuft an


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